40岁左右女性，从事财务工作，求职前景怎样？

40多岁，自身的经验应该十分丰富，求职的前景应该是不错的。比如说一些公司的财务总监、经理等，但是经验丰富，并不难代表什么，现如今，互联网的发达，很多东西都在发生变化，要求我们财务人员能够尽快的适应和接受，所以，经验并不能代表一起，年轻有年轻的好处，大脑的反应能力和适应能力，这也是很难能可贵的

好多真的有年龄限制的，比如说：出纳是25岁以下，会计是30或35岁以下，一般都是要求35岁以下，如果是总监等管理岗位年龄可放宽，但相应其它条件也高，比如本科以上财务文凭，注册会计师职称等，与时俱进最重要，年龄大经验有了，阅历丰富了，个人的硬件、职位最好也要跟着上，否则，不进则退！

以我个人经验来说，我本人是不认可四十岁左右的女性的工作能力，但现实是有部分企业对这个年龄的女性有偏见，会被拒之门外。我个人认为这个年纪有利，当然也有弊。人到中年，积累了很丰富的工作经验，尤其是实践经验，这对公司是有好处的，是来之能战，战之能胜的，而且也会很快融入工作中，磨合时间相对较短。财务工作，是一项延续的，缜密的工作，国家的税法等相关法规虽然这几年调整很多，但也是分阶段的，不是一刀切的，年轻人虽然接受新鲜事物的能力更强些，但毕竟公司招人还是希望能迅速进入状态的。从这几点上看，四十多岁的人更具有优势。但也要看个人的能力，毕竟女性在社会中承担着更为重要的社会责任，不能一盖而论。

看在哪个层面了。经理以上可以。如果是普通会计，不太看好了。如果这个年龄，已经在一家单位做普通财务人员，最好不在轻易换工作了。除非有很深的背景